Постановление администрации муниципального района "Усть-Вымский" от 13.03.2014 N 133 "О внесении изменений в постановление администрации МР "Усть-Вымский" от 29 июля 2010 года N 653 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" "



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 марта 2014 г. № 133

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МР
"УСТЬ-ВЫМСКИЙ" ОТ 29 ИЮЛЯ 2010 ГОДА № 653 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ МО МР
"УСТЬ-ВЫМСКИЙ" (В РЕДАКЦИИ ОТ 03.07.2013 № 392)

Руководствуясь постановлением Правительства Республики Коми от 22 октября 2007 г. № 241 "Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Коми", Уставом МО МР "Усть-Вымский", на основании решения Совета МО "Усть-Вымский район" от 20.12.2004 № 15/3-149 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений МО "Усть-Вымский район", администрация МР "Усть-Вымский" постановляет:
1. Внести в постановление администрации МР "Усть-Вымский" от 29 июля 2010 года № 653 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" (в редакции от 03.07.2013 № 392) следующие изменения:
1.1. Подпункт 1 пункта 3 изложить в следующей редакции:
"1) должностной оклад руководителя муниципального учреждения образования МО МР "Усть-Вымский" устанавливается трудовым договором с руководителем муниципального бюджетного учреждения образования МО МР "Усть-Вымский", заключенным управлением образования, управлением культуры, управлением физической культуры, спорта администрации МР "Усть-Вымский", осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующего учреждения".
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Усть-Вымский" по социальной политике Соловьеву Н.В.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.07.2013.

И.о. руководителя администрации
МР "Усть-Вымский"
Г.ПЛЕТЦЕР


------------------------------------------------------------------